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Formation Management


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     E.Palmigiani                        C.Ramaen                       > s'inscrire à un stage de formation
                                                                                > témoignage 
Elise PALMIGIANI       Christelle RAMAEN     
Tél : 04.72.53.88.15       Tél : 04.72.53.88.42

 
Formation Management (Managers) > Savoir recruter
 
Savoir recruter
Domaine : Management
Catégorie : Managers
 
 
> Public concerné 
  • Dirigeants d'entreprises, managers et responsables hiérarchiques concernés par les différents aspects du recrutement
> Objectifs 
  •  Connaître la méthodologie du processus de recrutement
  •  Améliorer les pratiques en recrutement
  •  Sélectionner la personne la plus adaptée à un poste
  •  Provoquer des candidatures qualitatives
> Programme  de la formation : Savoir recruter
  • Analyse du besoin
    - Définir les questions clés à se poser ou à poser au manager concerné
    - Concevoir la grille de questionnement pour décrire le profil de poste et la définition de poste
    - Identifier les critères (principaux, secondaires...)
  • La recherche de candidats
    - Les différentes stratégies
    - Les différentes sources internes et externes
  • La préparation de l'entretien

    - Pré-sélectionner les CV à travers une grille d'analyse des candidatures
    - Préparer la fiche d'entretien
    - Connaître les étapes clés

  • La conduite de l'entretien
    - L'accueil du candidat
    - La présentation de l'entreprise et du poste
    - Maîtriser son questionnement
    - Faire tomber les défenses
    - L'écoute et les techniques d'approfondissement
    - Cerner les réelles motivations et les comportements du candidat
    - La synthèse et la reformulation
    - La clôture de l'entretien et la suite à donner

  • Evaluer et sélectionner les candidats
    - Rédiger une fiche de synthèse
    - Les outils d'évaluation dans le processus Recrutement

  • Intégrer le nouveau collaborateur
    - Accueil et intégration
    - La période probatoire

> Pédagogie 
  • Pédagogie très active : alternance d'apports théoriques, de mises en situation, d'échanges de pratiques et d'expériences des participants. Adaptations possibles en fonction des besoins spécifiques des participants
  • Chaque participant recevra avant le stage un document sur lequel il précisera ses attentes. Il permettra au formateur d'adapter le contenu de la formation à l'objectif de chacun
> En complément : module individuel en ligne 

 

Module Crossknowledge-CCI Formation : Recruter un collaborateur expérimenté dans mon équipe

  CrossKnowledge   Logo-CCIformationpro
               

> Pour aller plus loin 
  • Cycle management général
  • Cycle Ressources Humaines
> Organisation
  • Durée :

  • 2 jours (14 heures)
  • Sessions :

  • Lyon
    26, 27 avril
    12, 13 octobre
    7, 8 décembre
    Villefranche
    Nous consulter
    Roanne
    20, 21 mai
    18, 19 novembre
  • Tarifs :

  • 860 € 

    (non assujetti à la TVA sauf formation à Roanne)

     

     


  • Responsable du cycle

  • Lyon : PALMIGIANI Elise
  • Contact(s)

  • Lyon : PALMIGIANI Elise
    Tél : 04 72 53 88 15
    Email :palmigiani@lyon.cci.fr

    Roanne : MUNTANER Catherine
    Tél : 04 77 44 54 31
    Email :c.muntaner@roanne.cci.fr

    Villefranche : GILBERT Charline
    Tél : 04 74 62 95 89
    Email :cgilbert@villefranche.cci.fr

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