Les T.I.C et le Droit du travail

Consulter son panier Ajouter au panier

Vous êtes :

- Salariés, employeurs, dirigeants d'entreprise, RH

- Créateurs et repreneurs d'entreprises

- Étudiants

Nos espaces en ligne

Formation Gestion des Ressources Humaines
Pour vous conseiller :

                                                                         > s'inscrire à un stage de formation
      E.Palmigiani

Elise PALMIGIANI         Laetitia LOPEZ
Tél : 04.72.53.88.15       Tél : 04.72.53.88.57

Formation Gestion des ressources humaines (Droit social) > Les T.I.C et le Droit du travail

Domaine :	Gestion des ressources humaines
Catégorie :	Droit social

Ajouter au panier templates.caddie.consultalt

Imprimer

Retour

> Programme
Recrutement du personnel Conditions de validité de l'utilisation des TIC dans le processus de recrutement Informations pouvant être demandées au candidat Information préalable du candidat sur les méthodes de recrutement Information préalable du comité d'entreprise Gestion du personnel et cybersurveillance : entre contrôle de l'activité des salariés et respect de la vie privée Les droits et obligations de l'employeur de la conclusio ndu contrat de travail à la rupture La place des réseaux sociaux et outils informatiques dans la relation individuelle de travail Les risques psychosociaux et les TIC Les TIC dans les relations collectives Le vote électronique Les usages d'intranet par les syndicats Internet et les syndicats Chartes déontologiques La CNIL et le Correspondant à la protection des données La CNIL : rôle et mission Le Correspondant à la protection des données Responsabilité pénale de l'employeur
> Objectifs
Connaître les droits et les obligations de l'entreprise en matière de technologie Utiliser des réseaux sociaux, internet, téléphone, ordinateur,...du recrutement à la rupture du contrat de travail Maîtriser les procédés et procédures de contrôle des salariés Maîtriser les enjeux, les risques, les opportunités des nouvelles technologies
> Public concerné
Chefs d'entreprise, cadres dirigeants, responsables ressources humaines, tout collaborateur d'un service R.H, managers encadrant une équipe
> Pédagogie
Pédagogie très active, de nombreux cas pratiques pour chaque thème Chaque participant recevra un document sur lequel il précisera ses attentes. Ce document permettra au formateur d'adapter le contenu de la formation à l'objectif de chaucun
> Organisation
Durée : 1 jour (7 heures) Sessions : ==> 2012 - Lyon 27 mars 21 juin 15 octobre Tarifs : 460 € (non assujetti à la tva) Responsable du cycle Lyon : PALMIGIANI Elise Contact(s) Lyon : PALMIGIANI Elise Tél : 04 72 53 88 15 Email :palmigiani@lyon.cci.fr

|Revenir à la page précédente|

Formation Gestion des Ressources Humaines

Les T.I.C et le Droit du travail