Approfondissement de la paie Niveau II


Approfondissement de la paie Niveau II

  • La production des bulletins de paie répond à une obligation légale. Calculs d'assiettes, taux de cotisations, plafonnements, déclarations ... les compétences et connaissances à mettre en oeuvre sont variées et relèvent d'une haute technicité. D'autant que la mission s'inscrit dans un environnement juridique et financier de plus en plus complexe

Objectifs

  • Etre capable de réaliser des bulletins spécifiques, plus complexes

Participants

  • Responsables et gestionnaires paie

Durée

2 jours (14 heures)

Prix

780 € (non assujetti à la TVA)
Formation ou parcours pouvant être certifiant et finançable au titre du CPF
CCE : Obtention possible du Certificat de Compétences en Entreprise certifié par CCI France
OFFRE TANDEM : 10% sur l’achat de 2 formations complémentaires
Cette formation appartient aussi à un cycle ou un parcours qui bénéficie d'un tarif préférentiel
OFFRE START : 15 % sur les formations programmées en janvier et février
  • Le traitement des paies spécifiques
    • Des contrats d'apprentissage, des contrats de professionnalisation, des contrats aidés (CUI, CAE)
    • De certains stagiaires
  • La paie et les périodes de suspension indemnisées par la sécurité sociale
    • La maladie, mi-temps thérapeutique, maternité, accident du travail, congé de paternité et accueil de l'enfant
    • Calcul de l'absence, des jours de carence, des indemnités de sécurité sociale, du complément de salaire
    • Gérer la subrogation et les indemités de prévoyance
  • La paie et la rupture du contrat de travail :
    • Les différents cas de rupture et préavis
    • Calcul des indemnités compensatrices de congés payés, de licenciement, de départ à la retraite, de rupture conventionnelle
    • Les sommes versées après la rupture du contrat (transaction, clause de non concurrence, rappels de salaire et dommages et intérêts)
    • Le régime social et fiscal des indemnités et sommes versées au terme du contrat
    • Les formalités liées à la rupture du contrat
  • La gestion sociale de l'épargne salariale
    • Les conséquences sur les bases de la CSG/CRDS et sur le forfait social
    • Offre Tandem avec la formation "Les bases de la paie - niveau 1" : Profitez de -10% sur l’achat de ces deux formations
  • Avoir une expérience de la paie ou avoir suivi "les bases de la paie niveau 1"
  • Moyens pédagogiques techniques et d'encadrement
  • Formation interentreprises avec alternance d'apports théoriques et pratiques. Echanges, analyse de pratiques, mises en situation et mises en pratique, cas réels d'entreprises, co-construction Salles de formation équipées pour une pédagogie active
  • Suivi de l'exécution et appréciation des résultats
  • Cette formation donne lieu à une évaluation de satisfaction complétée par les participants et un tour de table collectif avec le formateur. Cette formation donne lieu à une évaluation des acquis uniquement dans le cadre d’une certification*Nombre de stagiaires : 8 à 12 (nombre pouvant être modifié en fonction des exigences d’une formation)*Animateur/formateur : nom et parcours disponible sur simple demande
    ==> 2017
    - Lyon
    13, 14 février
    13, 20 mars
    6, 13 avril
    22, 29 juin
    7, 14 novembre
    7, 14 décembre
    - Saint-Etienne
    16, 23 mai
    16, 23 novembre