Pour commencer

La formation en résumé

Objectifs

• Acquérir des méthodes et des outils permettant d’optimiser ses achats. Professionnaliser la fonction achats au sein de l’entreprise
• Rendre autonome le futur acheteur sur les processus clés • Mieux gérer les pièges du vendeur pour aboutir à une conclusion mutuellement satisfaisante. Mieux préparer ses négociations

Participants

• Personne en charge des achats qui souhaitent faire évoluer les pratiques en entreprise et leur savoir-faire

Ce cycle se compose de...

Modules obligatoires

Ce cycle se compose de...

Modules optionnels

Se préparer...

Les prérequis

• Occuper une fonction achats (en cours ou à venir)

Concrètement...

Moyens pédagogiques et d'encadrement

  • Moyens pédagogiques techniques et d'encadrement : Formation interentreprises avec alternance d'apports théoriques et pratiques. Echanges, analyse de pratiques, mises en situation et mises en pratique, cas réels d'entreprises. Salles de formation équipées pour une pédagogie active.

  • Suivi de l'exécution et appréciation des résultats : Cette formation donne lieu à une évaluation de satisfaction complétée par les participants et un tour de table collectif avec le formateur. Cette formation donne lieu à une évaluation des acquis uniquement dans le cadre d'une Certification. Nombre de stagiaires : 3 à 10. Animateur/formateur : nom et parcours disponibles sur simple demande.

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