Pour commencer

La formation en résumé

Cours d'Anglais, Allemand, Espagnol, Français, Italien

Nous consulter pour établir un devis. Toutes nos formations sont éligibles au CPF.

Objectifs

Etre opérationnel dans son poste de travail, qu'il s'agisse d'accueillir des clients étrangers, de mener des échanges techniques ou commerciaux, de négocier un contrat ou de participer à une réunion professionnelle

Participants

Tout salarié souhaitant, par une formation sur-mesure, acquérir, entretenir ou perfectionner les compétences linguistiques nécessaires dans son poste

En détail...

Le contenu

Approche sur-mesure du contenu de la formation

Elaboré en fonction des compétences à développer en priorité avec intégration constante de documents authentiques du contexte professionnel
 

Niveau A1/A2

Acquisition ou révision des structures grammaticales et du vocabulaire essentiel de la langue en insistant particulièrement sur les tournures de phrases les plus utiles dans les situations courantes
 

Niveau A2+/B1

Mise en confiance progressive des participants dans les échanges oraux de la vie quotidienne et du contexte professionnel (accueil de visiteurs ou de clients, échanges d'informations commerciales ou techniques, présentations...)
 

Niveau B1+/B2

Renforcement de l'autonomie dans les principales situations professionnelles même complexes avec une large place laissée aux simulations de situations proches du vécu professionnel 
 

Les+ de la formation

Des stagiaires acteurs de leur formation avec des formateurs à l'écoute de leur besoins capables faire évoluer le contenu de la formation et leurs méthodes pédagogiques en fonction de la demande

Supports de cours exclusifs sur les principales compétences linguistiques professionnelles

Possibilité de certification, reconnue dans le cadre du CPF, par le BRIGHT (90 €), le Linguaskill (90 €) ou le TOEIC (140 €)
Moyens pédagogiques et d'encadrement

Se préparer...

Les prérequis

Un test de niveau initial et le recueil des besoins permettent de proposer au participant un parcours de formation adapté à ses attentes

Concrètement...

Moyens pédagogiques et d'encadrement

Formation intra-entreprises avec alternance d'apports théoriques et pratiques. Formation sur-mesure intra-entreprise avec une variation constante des méthodes et outils pour mieux tenir compte des besoins, du contexte professionnel et des profils d'apprentissage des stagiaires.

Pédagogie active : Echanges, analyses de pratiques, mises en situation, cas réels d'entreprises

Support de formation remis aux participants.

Groupe de 4 à 8 participants maximum.

Formation animée par un formateur expert de son domaine sélectionné selon un processus qualité certifié. Les formateurs sont accompagnés par notre pôle pédagogique intégré « Agir et Apprendre ». Parcours du formateur disponible sur simple demande.


 

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